BSCI认证对于员工福利的规定

来源:  发布时间:2016/5/12 17:17:06

BSCI验厂要求供应商必须确保代表BSCI成员直到最后生产阶段的生产过程涉及的所有分包商都遵守BSCI《行为守则》。并由终端客户BSCI会员进行授权后才可以进行验厂,主要从公司证件数据、管理模式、员工福利以及作业场所、生产设施、消防设备、生活设施、环境卫生、厂房建设、饮食娱乐等各方面进行社会责任的审核,结果会以报告形式上传到BSCI官网。

BSCI认证对于员工福利的规定

  审核员至少须评估:

  被审核方(生产商)给予除最低工资外的社会福利,并且这不是允许

  工人获得最低工资的方式

被审核方(生产商)也给予包括下列工人在内的所有工人社会福利:

  季节性工人

  根据生产力支付报酬的工人

  外来工或和任何其他弱势工人群体

被审核方(生产商)了解社会福利通常包括:

  养老金

  遗嘱退休金

  家庭福利和产假

  医疗

  失业

  病假

  残疾

  工伤赔偿

  假期

以上为BSCI验厂部分资讯,如需了解更多信息请点击www.csr007.com验厂之家

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BSCI验厂顾问
ANDY(赵先生)

电话:13631773435