ZARA验厂最新文件清单具体内容

来源:  发布时间:2021/1/11 14:32:35
最近很多工厂接到ZARA订单,客户都要求先验厂通过,但很多工厂不知道是验哪个标准。实际上ZARA就是西班牙公司Inditex Group旗下的一个连锁品牌服装,验Inditex标准。Inditex旗下有多个品牌,分别是ZARA、Pull and Bear、Massimo butti、Bershka、Oysho、Stradivarius、Zara home、Kiddys class。验厂时一共有11个点,每个点不能少于2分,常见的公证行有SGS、ITS,按分数又会分为A、B、C、D等级。所以如果客户要求是Inditex验厂要和客户确定是ZARA 还是其他的旗下品牌验厂;不同的品牌对于工资考勤和工时要求不一样。

    ZARA是西班牙Inditex集团旗下的一个子公司,它既是服装品牌,也是专营ZARA品牌服务的连锁零售品牌。

    实际上至关重要的环节是ZARA的灵敏供应链系统,大大提高了ZARA的前导时间(前导时间是从设计到把成衣摆在柜台上出售的时间)中国服装业一般为6~9个月,国际名牌一般可到120天,而ZARA最厉害时最短只有7天,一般为12天。这是具有决定意义的12天。ZARA之灵敏供应链所展现出来的韵律,使得有“世界工厂”之称的中国相形见绌。一些国际服装品牌巨头明知ZARA厉害,就是学不来,模仿不了。为什么?ZARA一年中大约推出12000种时装,而每一款时装的量一般不大。即使是畅销款式,ZARA只供应有限的数量,常常在一家专卖店中一个款式只有两件,卖完了也不补货。一如邮票的限量发行提升了集邮品的价值,ZARA通过这种‘制造短缺”的方式,培养了一大批忠实的追随者。“多款式、小批量”,ZARA实现了经济规模的突破。一般分析ZARA成功的原因大致是:顾容导向;垂直一体化;高效的组织管理;强调生产的速度和灵活性;不做广告不打折的独特营销价格策略等。

    ZARA验厂最新文件清单

    ZARA验厂最新文件清单具体内容如下:

    &劳工问题

    &劳动法手册(合法的文件)

    &员工个人档案

    &新员工入职申请

    &雇佣规则和方针手册

    &劳动许可从劳工部门、市政府和同等的相关部门

    &离职申请表

    &员工保险卡和个人身份证

    &培训记录

    &辞职记录1书面终止过程

    &任何社会团体活动的加入。帮助改善环境?

    &健康和安全法律文书(合法的文件)

    &健康和安全的协调工作者的名字,以及他的工作职责(必须是书面的)&事故日志书急救训练证书或相关的训练文件

    &劳工合同

    &工人考勤卡或电脑考勤记录

    &薪资计算记录(工资表)

    &最低工资?最高工资率?平均工资?

    &加班需求表

    &劳工局的允许有灵活的劳动时间的书信文件

    &社会保险,健康保险,和雇用劳动保险(任何类型的养老保险)

    &环保和安全问题

    &工厂内部的健康和安全方针

    &紧急情况准备程序和书面的训练进程

    &工厂撤退计划

    &大火逃离计划(每一层以及每-位置的工厂地图)

    &撤退训练记录(大火操练)

    &大火安全设备年检记录

    &锅炉,升降机文件证书

    &便携式水分析

    &每月一次的灭火器,急救灯。火警器,烟雾检测器以及给上撒水车检查记录&安全装置定期检查记录/技师许可证


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[责任编辑:赖咏燕csr002]
ZARA验厂顾问
ANDY(赵先生)

电话:13631773435


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