1886年，可口可乐在美国乔治亚州亚特兰大市诞生，自此便与社会发展相互交融，激发创新灵感。现在，它每天为全球的人们带来怡神畅快的美妙感受。 目前为全球最大的饮料厂商，但是做为可口可乐的供应商一定要通过可口可乐的这审核，供应商包括原材料添加剂、瓶盖、瓶身还包括可口可乐员工的服装、帽子以及其赠品。
作为供应商， “工作场所评估能够给我带来什么益处？ ”， 答案就是供应商能够从评估过程中获益良多。
评估有助您：
确定您的工厂是否按照当地法律来运作，如果不是的话， 提出必要的纠正行为， 避免触犯相关法例的风险。
提出和消除可能造成工人伤害、 高昂的工人补偿赔偿以及令名誉受损的工作危险。
满足其他客户的报告要求， 并可代替其他评估，以便节省资金， 更可避免阻碍工作进度。
将绩效和可口可乐公司对供应链的愿景及价值观加以协调， 使供应商增加成为首选货源的机会。
推广您的负责任的工作场所惯例， 使它成为一个竞争优势， 用于广告、招徕新业务或吸引未来的员工。
通过理解如何创造更好的工作环境和执行推荐的改变措施， 来提高营运效率和员工劳动生产力。
在纠正调查所发现的任何问题及如何有效执行您所在行业的顶级供应商所用最佳惯例等方面，得到专业指导。
最后，实行可口可乐评估并对调查所发现的问题加以处理的供应商可以骄傲地表示， 他们的工厂安全合法、且有一个良好的工作场所。 分享到：
