K-mart验厂主要验社会责任附带反恐，审核方式分为两种，1、内部人员来审核，2、客户委托第三方审核，比如优力胜邦（简称UL）。对于之前接受K-mart审核的工厂，按上次审核后要求的跟进期限。但在跟进审核时，需要使用该标准再次审核，同时也暂时取消C-TPAT方面的要求。
一、主要功能介绍：
主要分为日常处理、报表管理、考勤机管理、薪资管理、数据处理、操作员管理六大模块。
1．日常管理：就是指部门人事基本资料、班次设置、设置班次周期、员工指定周期、指定日设置等。
2．报表管理：主要是指各种常用的报表，如原始打卡记录、出勤统计报表、加班报表、请假报表、出差报表、员工班次查询、请假出差管理等。
3．考勤机管理，包括考勤机的一些管理，可以和真的系统结合在一起使用，在这里这部分可以不使用它。
4．薪资管理：包括临时薪资导入、薪资处理、月度薪资报表、请假单
5．操作员管理
二、具体功能介绍：
1．部门以及员工信息管理
2．排班管理
3.各种出勤报表----特别适合各大国际超市验厂需求
请假报表、加班报表、出勤报表等
4．系统自动产生不规则刷卡记录，不会被查出记录有问题
5．部门以及员工资料从Excel导入导出非常方便
6．系统自动产生月度工资报表，让你没有后顾之忧
7．权限管理
8．强大的数据备份以及历史记录查询功能—确保您的数据后顾无忧
5验厂程序
1、验厂前会议：主要介绍此次验厂的目的、程序以及所需时间及注意事项。
2、验厂过程：查看数据、走工场所有区域及员工访谈和管理者访谈。
3、总结会议：总结此次验厂中所发现的问题并向工厂确认改善所需时间及方案。
