欧莱雅为法国欧莱雅集团是知名度最高、历史最为悠久的化妆品集团之一，创立于1907年；验厂社会责任审核，目前由ITS、SGS验，突击审核，零问题绿灯有效期三年，黄灯为一年。客户主要接受为绿灯，审核内容有：工卡或考勤记录（过去十二个月已发放工资的月份开始计算）工资表（过去十二个月已发放工资的月份开始计算）人事花名册及员工个人档案、劳动合同、政府有关当地最低工资规定文件等····
那首先呢我们要放重点，就是在考勤记录和工资记录上。这两项要求从过去12个月份到现在的文件都需要拿出来。那我们需要查看这两个文件上是否有存在以下这些问题。所以员工的工资中是否有低于当地政府规定的最低工资标准的。如果有的话请各位厂商妥善处理。那接下来这个问题时基本上很多工厂都存在的问题。就是工时的问题。欧莱雅人权验厂是要求工厂员工每天工作时间为8个小时加班时间不得超过3个小时。那一周加班的时间是绝对不能超过36个小时的。我想大多数的工厂都不能做到这点。因为订单很多，这些规定的时间内完全不够用。
那除了以上的两份文件外呢，我们需要注意的文件还有消防演习记录。消防现在一直是欧莱雅验厂的重点。欧莱雅公司投放了很多的精力在消防安全这个方面。为什么欧莱雅公司话这么多时间我们很容易去理解，因为一旦工厂发生了火灾，虽然看上去是工厂的损失，但是工厂没有按时交上货的话。欧莱雅公司也会损失很多。那希望各位厂商在看到这些文章的时候能够就自己的问题及时作出处理
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