欧莱雅为法国欧莱雅集团是知名度最高、历史最为悠久的化妆品集团之一，创立于1907年；验厂社会责任审核，目前由ITS、SGS验，突击审核，零问题绿灯有效期三年，黄灯为一年。客户主要接受为绿灯，审核内容有：工卡或考勤记录（过去十二个月已发放工资的月份开始计算）工资表（过去十二个月已发放工资的月份开始计算）人事花名册及员工个人档案、劳动合同、政府有关当地最低工资规定文件等····
欧莱雅集团和国内市场占有率第一的化妆品面膜商美即控股国际有限公司(下称美即)发布联合公告称，欧莱雅建议通过协议计划收购美即全部股份。
美即控股旗下“美即面膜”在我国面膜行业向来位居前列，早在2011年就有欧莱雅收购美即的传闻，但随后就被双方否认。直到2013年8月，欧莱雅才正式宣布全面收购美即控股，在获得美即股东大会的批准后，欧莱雅在2014年4月8日宣布正式收购美即，这也是欧莱雅在中国美容化妆品市场上最大的一笔投资。
对于此次欧莱雅全面收购美即，欧莱雅集团董事长兼CEO表示：“这是欧莱雅自2008年收购圣罗兰美妆以来最重要的一次收购。MG美即品牌的加入与欧莱雅大众化妆品部的品牌组合形成良好的互补。”从中可以看出，美即在被收购很可能作为旗下品牌的有力补充，成为面膜界的新生主打力量。
据了解，我国的面膜产品在线上和线下的销售都有很明显的增长趋势，2012年至2013年间,面膜线下渠道的总销售额达50亿元,同比增长32%，而美即面膜在中国面膜市场的份额为26.4%,稳居首位。由于欧莱雅本身的面膜产品极少，因此收购美即后不仅有了相关业务，也等于消灭了一个竞争对手。至2014年4月为止，欧莱雅尚未披露对美即的整合计划。
2011年9月1日实施新的社保法规定，全部人员都要购买社保，社保包括：养老、失业、工伤、医疗、生育五项。而且社保具有强制性。
社保费用按当地政府的规定，按比例分单位和个人，并由公司统一购买。很多地方的政府都有不同的政策，通常按当地的劳动部门的要求比例来购买足够的名额就行了，但在验厂时需要当地劳动部门出具证明应该可以的!
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