FamilyDollar以前主要通过中间商采购，现在由深圳新成立的OFFICE（TARHEEL）从全国内的工厂采购商品。FamilyDollar的采购量非常大，所以要求工厂有很强大的生产能力，有做过美国大型超市的经验（如沃尔玛，梅西，塔吉特等），并通过他们的社会责任审核或者第三方的FamilyDollar验厂。FamilyDollar欢迎生产家纺，卫浴厨房用品，家饰，家具用品和家具的工厂与其合作，并建立长期合作关系。必须要安排出口产品责任保险，这是进入美国市场的要求。
雇主应全面负责保护员工的安全与健康，并在公司内设立职业安全健康管理的领导岗位。雇主及高级管理层应规定各有关部门和人员的职责、义务与权力，以确保职业安全健康管理体系的有效建立、实施与运行以及公司的职业安全健康目标的实现。建立的组织应：
（a）保证职业安全健康管理分级负责，各级人员均已知晓并接受自己所承担的职责；
（b）确定进行危害辨识、风险评价及其控制人员的职责、义务和权利，并传达到全体员工；
（c）如可行，进行有效的监督管理，以确保员工的安全健康得到保护；
（d）促进公司所有成员（包括员工及其代表）间的合作与交流，以全面实施其职业安全健康管理体系；
（e）完全符合Family Dollar验厂需求、特制导则及公司签署并遵守的章程中有关职业安全健康的要求；
（f）制定明确的职业安全健康方针和可测量目标，并予以实施；
（g）做出切实的安排，以辨识、消除或控制与作业有关的各类危害和风险， 保障员工作业过程中的健康；
（h）制定事故预防和员工健康改善方案；
（i）做出切实的安排，以确保公司在实现职业安全健康方针过程中员工及其代表的全面参与；
（j）提供必要的资源，以确保负责职业安全健康事务的人员（包括安全健康委员会）能顺利开展工作；
（k）做出有效的安排，以保证员工及其代表能全面参与安全健康委员会（如果有的话）的各项工作。 以上咨询出自创盛验厂之家，更多详细信息请登录www.csr007.com 分享到：
