AGS验厂对工时的要求

来源:  发布时间:2016/3/30 18:29:22

AGS验厂审核内容主要有:供应商社会责任、产品供应安全与品牌保护,他们通常指定UL、ELEVAT或者其他第三方进行审核,验厂审核采取通知或不通知的形式进行,AGS验厂三项为同一天进行审核,要求看工厂三个月的监控视频,AGS验厂最终结果分为5个等级即:A、B、C、D、F。

AGS验厂对工时的要求

基本工时制度

AGS验厂任何在工作日超出8小时外的时间算作加班,加班费为正常薪资的150%

 用人单位依法安排劳动者在休息日工作,优先考虑补休;不能安排补休的,

AGS验厂按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资

 补休必须在一个支付周期内提供

综合计时年总天数        全年休息天数      法定假日天数       全年正常工作天数

365 -104 -10  =251

全年正常工作时间=251(天)X8(小时/天)=2,008(小时)

全年法律规定的加班时间=36(小时/月)X12(个月)=432(小时)

全年法律规定的总工作时间=2,440(小时)

综合计时的特点:

以工厂每周按60小时计算,验厂,在综合计时下,DISNEY验厂标准是什么,

工厂只能工作40周以及40小时的正常工作。这意味工厂一年有11周和20小时

不能再上班,无论是否手头有订单

实行综合计时的工厂,有以下豁免:1)七天有一天休息;2)

每天加班不能超过3小时(在工人体力能承受的条件下)

对于超出每周40小时的加班,工厂只需支付平时薪资的150%,

而无论该加班时间是在周六或周日;对于法定假日的加班,

工厂必须按平时薪资的300%支付工人

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AGS验厂顾问
ANDY(赵先生)

电话:13631773435


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