自成立以来，美国Target公司一如既往地维持着最高的道德和法律标准——这项承诺令我们在世界建立了致力追求卓越的美誉；TARGET 公司及其下属分公司依照道德规范从事经营，要求业务伙伴接受其道德规定。TARGET 公司根据供应商行为标准（SOVE）选择业务伙伴，并要求其业务伙伴遵循这些标准。业务伙伴即包括所有参与TARGET 及其下属任何分公司所订购产品之制造与加工的制造商，合同商，分包合同商及供货商。
TARGET验厂以严格著称，大家往往更注重品质和社会责任验厂要求。而TARGET反恐与一般要求也有不同之处，绝不可轻视。
1、开始会议-审验员解释验厂目的及验厂程序
2、工厂走览-对于厂区及宿舍等进行一般性走查
3、雇员面谈-秘密的，一对一或分小组进行面谈
4、工厂管理层面谈-评估雇佣程序，工厂规章制度，工作计划，以及工厂管理的其它程序。
5、原产国审验-检查生产记录和运输记录。
6、结束会议-与工厂管理层评论审验期间发现的问题。包括详细的如何改正发现的问题以及协议改正日期。然后一份“验厂概要”需要验厂员和工厂管理人员共同签署，且留一份拷贝于工厂。
Target验厂时最重要的几点：
1、非自愿劳动
2、三个或三个以上童工。
3、克扣工资
4、高度历史性童工
5、体罚
6、怀孕测试
7、虚假资料
8、其它
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