costco验厂是好市多集团在对跨国企业工厂下订单时根据自己的企业行为守则对跨国企业工厂的标准审核，审核分为三大方面：社会责任、质量体系、反恐审核，实行审核时，一般情况会委托第三方公证机构STR和ITS（Intertek）来验证其供应商社会责任行为准则的执行情况。
costco验厂通常包括社会责任、反恐和质量产能验厂三个方面，但社会责任和反恐几乎都是一起进行审核；也有部分情况是单独的分开审核。
Costco会尽力维护其供货商员工的工作权益和和安全，同时，Costco信同并尊重世界各地在文化和法律上的差异。为此；
1、禁止使用非法童工、监狱劳工或奴役和虐待员工。
2、期望供货商至少应遵守所在国之劳工法和环保法规。
3、鼓励供货商努力实现“高于或超越Costco(供货商行为准则)的目标
Costco-COC审核结果等级:
1）HighPerformance(90-100);
2）IntermediatePerformance(70-89);
3）LowPerformance(40-69);
4）Critical(0-39)。一般来说，要做到第二个等级，即70-89分这个档次。
1、审核员到达工厂
2、开场会议
3、现场巡视
4、员工访谈
5、文件查阅
6、审核总结会议
社会责任与C-TPAT反恐验厂结果：
1、绿色（0分）：
工厂在社会责任、反恐领域表现优秀，只有轻微的不符合项，或无不符合项，可以持续与合作。
2、黄色（1-10分）：
工厂表现良好，有部分不符合项，风险被判定为低，可以有条件的接受，可以持续与Costco合作。
3、橙色（11-99分）：
工厂具有中风险的不符合项，通常情况下，如果只是EHS方面的问题，改善之后可以达到有条件接受的级别，而无需跟进审核。
4、红色（100分及以上）：
工厂具有极为严重的不符合项，一般会取消合作，不再下订单。
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